Trouver un Coach professionnel certifié

Répertoire | Membres SICPNL | Société Internationale en Coaching Professionnel, PNL, Neurosciences, Leadership

Répertoire des membres

  • Repérez rapidement un membre certifié SICPNL, grâce à la carte dynamique ci-haut.
  • Trouvez un membre SICPNL en indiquant vos critères de recherche ci-à droite
  • Vous vous apprêtez à amorcer une démarche qui implique investissement de temps et argent; consultez  nos suggestions pour choisir son coach.
  • La SICPNL vise à protéger le public contre des personnes se prétendant "coach", sans formation ou pire, une formation de quelques jours, leur faisant croire - à eux-mêmes ou de potentiels clients - qu’ils sont compétents. Vérifiez les prétentions d'une personne grâce au répertoire.
    • Y est-elle listée?
    • S'agit-il d'un Coach professionnel certifié, un membre étudiant ou un membre affilié?
    •  Cliquez ci-bas pour connaître les particularités des membres: certifié, étudiant, affilié et corporatif.

Critères de recherche

Pays
Province
Région
Langues
Clientèle
Type
Type de coaching
Expertise
Note:  Notre niveau de Membre étudiant correspond à ce que certaines associations identifient déjà comme étant des coachs certifiés.  Les prérequis de la SICPNL sont parmi, sinon les plus exigeants, au préalable de l'acceptation du dossier d'une personne à titre de Membre certifié en coaching professionnel.

Avertissement:  En utilisant le répertoire, vous acceptez de ne pas tenir la SICPNL responsable des résultats et services obtenus.
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Vous vous apprêtez à amorcer une démarche qui implique investissement de temps et argent; il est donc important de bien sélectionner votre coach. Voici quelques suggestions de base:

  • Consultez le Répertoire en choisissant les critères prioritaires pour vous.
  • Contactez les Coachs pré-sélectionnés.
  • Une rencontre d'affinité fait partie des pratiques standards en coaching professionnel. Rencontrez au moins 2 ou 3 coachs professionnels certifiés SICPNL avant d’arrêter votre choix. Vous pouvez aborder les points suivants:
    • sa formation en coaching, sa formation connexe en accompagnement,
    • son parcours personnel et professionnel,
    • sa démarche, ses outils, approches, méthodes,
    • ses affiliations professionnelles,
    • ses clients et références,
    • ses modalités.
  • Les honoraires pour un coach professionnel sont influencés, entre autres, par le secteur d'activités, l'industrie, l'expérience, la spécialisation, les expertises, les modes et cibles d’intervention, ainsi que la localisation géographique. Souvenez-vous toutefois que le tarif n’est pas garant du savoir-être et du savoir-faire du coach.
  • Recherchez la chimie! Avant tout, et avant de retenir les services de votre coach, assurez-vous de vous sentir tout à fait à l’aise avec cette personne.
  • Faites confiance aux ressentis du premier entretien.
  • En coaching professionnel certifié SICPNL, tout se passe dans la relation et après tout, c’est de vous et de votre succès dont il s’agit!

Le coach professionnel certifié SICPNL est un allié dans votre démarche vers l’atteinte d’un objectif que vous fixez. Il/Elle se servira de différents outils afin de vous aider à définir et atteindre votre objectif plus facilement et rapidement que sans accompagnement.

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2 voies d'accès au statut de Membre certifié


Voie #1  Le Coach PNL

  • Réservée aux diplômés d'un parcours accrédité. 
  • Le diplôme est exigé et validé pour l'admissibilité. Le parcours de 1000 heures complétés en 4 niveaux est un engagement sérieux de 3 1/2 années d'études et de supervision:
    - Base PNL ou Technicien PNL
    - Praticien PNL
    - Maître-Praticien PNL
    - Post-Maître PNL/Coaching et supervision

Voie #2  Admission par Équivalences et VAE (Valorisation des acquis d'expériences)

  • Nécessite l'analyse satisfaisante du cheminement de carrière et de vie du candidat selon une liste de critères rigoureux.
  • Cette voie est réservée aux exécutifs, gestionnaires ou professionnels seniors, de grande expérience, ayant été recommandés par au moins 2 membres déjà certifiés de la SICPNL:
  • Le candidat :
    • possède une expertise reconnue en neurosciences, leadership/management, sciences cognitives ou en sciences; ou
    • est membre d'un Ordre professionnel avec une expertise démontrée en accompagnement;
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Membre étudiant SICPNL


Le candidat a minimalement complété une 1ère année d'étude:
- Praticien PNL diplômé (1è année) 
- Maîtres-Praticien PNL diplômé (2è année)
- Étudiant au parcours de Post-Maître PNL (3è année) ou en train de compléter les 6 mois de pratique supervisée en coaching. 

Il n'est pas encore certifié.
 
Le candidat est un ACC:
- Apprenti-sage Compétent en Changement
- Aspirant-Coach en Cours 
- Accompagnant Catalyseur de Changements. 


Note : 
Notre niveau « étudiant » correspond à ce que plusieurs autres associations identifient déjà comme des coachs certifiés. 

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Le Membre affilié peut être un PhD engagé en enseignement ou en recherche ou encore, une personne intéressée par le coaching professionnel, le développement humain ou simplement être un ami de la SICPNL.

Être membre affilié, c'est vouloir être parmi les acteurs expérimentés, formés et compétents, de l’écosystème Coaching et qui faciliteront les transformations d’envergure de la société par les individus et les organisations. 

Être membre affilié, c'est accompagner et agir avec les coachs certifiés SICPNL, comme acteurs de l'éco-système Coaching possédant des expertises de pointe en neurosciences et autres outils émergeant des sciences cognitives appliquées en coaching, en gestion, en leadership et en gouvernance.

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Le Membre corporatif  est acteur dans une organisation qui a de l’intérêt et/o connait déjà la grande valeur du coaching professionnel comme mode de développement du plein potentiel des humains et de l’expression de leurs talents. Il est typiquement:

  • dirigeant/E,
  • exécutif,
  • gestionnaire,
  • ou encore professionnel/LE 

Ce représentant de l’organisation peut aussi être ami de la SICPNL et vouloir soutenir sa Vision. 

Être membre corporatif, c'est vouloir faire partie de l’écosystème du Coaching professionnel, demeurer au courant des actualités et profiter de la veille faite sur les avancées de notre domaine pour se préparer aux transformations humaines d’envergure qui permettront de créer la société de demain.